Pohjoisen napapiirin tuntumassa majailevasta Bodø/Glimtistä on tullut muutamassa vuodessa yksi eurooppalaisen jalkapallon suurimmista sensaatioista.

Seuran toimitusjohtaja Frode Thomassen paljasti hiljattain, että menestyksen rakentamiseksi on kokeiltu mielenkiintoisiakin ratkaisuja, jotka ovat lopulta kantaneet hedelmää.

Yksi erikoisimmista liittyy hävittäjälentäjiin.

”Kehitimme siitä toimintamallin”

Thomassenin mukaan Bodøn pelaajat suoriutuivat aiemmin harjoituksissa erinomaisesti, mutta otteluissa jäi usein hieman piippuun.

– Pelaajamme olivat todella hyviä harjoituksissa, mutta heillä oli vaikeuksia otteluissa. 

– Silloisella joukkueenjohtajallamme oli ystäviä, jotka työskentelivät Bodøssa F-16-hävittäjälentäjien kanssa. Heidän joukossaan oli mies nimeltä Bjørn Mannsverk. Otimme Bjørnin aluksi työskentelemään yhden tai kahden pelaajan kanssa, ja sillä oli myönteinen vaikutus. Sana alkoi kiertää pukukopissa, ja yhä useammat pelaajat alkoivat työskennellä hänen kanssaan. Lopulta kehitimme siitä kokonaisen toimintamallin, Thomassen kertoi.

– Kutsun häntä pikemminkin kulttuurin rakentajaksi kuin henkiseksi valmentajaksi, sillä seurassamme keskitytään vahvasti ihmisten ajattelutapaan, arvoihin ja tapaamme tehdä töitä.

Thomassenin mukaan Bodøssa tehtiin iso muutos kaudella 2020–21.

– Lopetimme silloin tietoisesti tavoitteiden ja tulosten jahtaamisen ja keskityimme täysin suorituksiin, ajattelutapaamme ja siihen, miten kohtaamme haasteet.

Joukkue täynnä kapteeneja

Yksi norjalaisseuran keskeisistä periaatteista liittyy johtamisen kulttuuriin. Thomassenin mukaan Bodøssa on käytännössä kymmenen tasavertaista kapteenia.

– Meillä on joukkueessa kymmenen kapteenia, jotka päättävät keskenään, kuka toimii kapteenina missäkin ottelussa, esimerkiksi tulevassa Napoli-ottelussa.

– Kommunikoimme suoraan keskenämme ja keskitymme koko seuran yhteiseen ajattelutapaan, kulttuuriin ja arvoihin. En vielä tiedä, kuka toimii kapteenina Napolia vastaan. Pelaajat päättävät sen itse.

Opettaako Bodøn tarina jotain Suomelle?

Suomessa on pitkään etsitty ratkaisuja ja suuntaa ulkomailta, eikä siinä mitään. Harvemmin on kuitenkaan pysähdytty miettimään, mistä voisimme löytää oman kilpailuetumme.

Bodøssa vastausta ongelmiin on haettu yllättävistäkin paikoista, aina hävittäjälentäjistä lähtien.

Thomassenin mukaan seuran menestyksen taustalla on kuitenkin ennen kaikkea yhteinen toimintakulttuuri, joka on juurtunut pintaa syvemmälle.

– Strategisen suunnitelmamme nimi on ”Our Way”, eli meidän tapamme. Jokaisen seuran on ymmärrettävä oma ainutlaatuinen toimintaympäristönsä. Kaupunkimme sijaitsee napapiirin pohjoispuolella. Bodø on pieni kalastajakaupunki, jossa asuu vain 43 000 ihmistä. Meille jalkapallossa on kyse intohimosta ja suoritustemme parantamisesta joka ikinen päivä.

– Tämä jatkuva pyrkimys kehittää toimintaamme askel askeleelta on yksinkertaisin tapa selittää menestystämme viimeisten kuuden vuoden aikana.

– Se vaatii yhtenäisyyttä, sitoutumista yhteiseen ajattelutapaan ja korkeaa vaatimustasoa. Saman voi saavuttaa missä tahansa päin maailmaa, jos koko ryhmä saadaan kommunikoimaan ja ajattelemaan samalla tavalla.

KuPS on suomalainen esimerkki samantyyppisen pitkäjänteisen työn tuottamasta menestyksestä. Kuopiolaisten menestys ei kuitenkaan ole perustunut niinkään yhtenäiseen, valmentajalta toiselle siirtyneeseen pelilliseen identiteettiin.

Bodø/Glimtin päävalmentaja Kjetil Knutsen on johtanut joukkuetta vuodesta 2018 lähtien. Norjalaisluotsin alaisuudessa seura on pystynyt kehittämään samaa pelillistä filosofiaa jo vuosien ajan.

Knutsenin ryhmä matkaa Napolin vieraaksi Mestarien liigassa huomenna tiistaina. Kamppailu alkaa kello 22.00 Suomen aikaa.

Lähteet: NSS Sports , Gianluca Di Marzio

LUE MYÖS: